“讀萬(wàn)卷書(shū),行萬(wàn)里路”,是中國古代圣賢的求知之路。到各行各業(yè)的標桿企業(yè)學(xué)習是最佳管理實(shí)踐, 在這個(gè)VUCA時(shí)代，每家企業(yè)、每個(gè)行業(yè)、每個(gè)崗位都面臨很大的沖擊,從事企業(yè)文化工作的同仁，去標桿企業(yè)走一走、看一看、聽(tīng)在標桿企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗的同仁的實(shí)踐經(jīng)驗的分享，與不同行業(yè)中相同崗位人的互動(dòng)，去探訪(fǎng)新的管理實(shí)踐、品味新的管理理念和管理方法,并且找到看待自身企業(yè)的新角度和新思維,從而使自己和企業(yè)有所成長(cháng)。

3月24-25日由北京海融心勝文化交流有限公司組織去了阿里和騰訊的企業(yè)文化對標學(xué)習活動(dòng)，當場(chǎng)很多學(xué)員就覺(jué)得這個(gè)課程值得推廣出去，要了這兩家企業(yè)今年的具體時(shí)間安排，并主動(dòng)幫做宣傳推廣。

阿里活動(dòng)回顧

來(lái)自全國各地的企業(yè)同仁來(lái)到阿里西溪園區,參觀(guān)了解阿里發(fā)展的大事記及重要歷程,阿里文化墻特色、淘寶倒立文化、阿里武俠文化,一年“香”，三年“醇”,五年"陳”的酒文化、戰袍墻、阿里公益3小時(shí)、510阿里日等活動(dòng)。感受阿里在企業(yè)文化和文生活方面的創(chuàng )新。

學(xué)習了解阿的價(jià)值觀(guān)如何考核，企業(yè)文化的生長(cháng)路徑，政委理論體系等內容 ，提升企業(yè)基層管理者的管理水平等相關(guān)知識。

  騰訊的活動(dòng)回顧

參觀(guān)展廳同和活動(dòng)場(chǎng)所時(shí)，參觀(guān)的人數一組不超過(guò)30人效果最好，這次是分兩組人同時(shí)參觀(guān)不同的區域。

通過(guò)參觀(guān)和專(zhuān)家的講解，了解了從鵝廠(chǎng)文化發(fā)展之路；了解了企業(yè)文化的內涵和價(jià)值騰訊文化塑造的核心方法論:四環(huán)模型；從騰訊文化管理實(shí)踐看企業(yè)文化落地的“七步成詩(shī)；從騰訊文化落地保障與效果評估看企業(yè)文化建設中的"步步為營(yíng)；及騰訊如何讓文化成為鵝廠(chǎng)人的自覺(jué)選擇等更多的內容進(jìn)行了分析，讓學(xué)員收獲滿(mǎn)滿(mǎn)。